Van oplossingen voor verzuim, vitaliteitsbeleid of strategisch personeelsbeleid tot re-integratievraagstukken, psychische- of fysieke begeleiding en opleiding en ontwikkeling; wat uw duurzaam inzetbaarheidsvraagstuk ook is, paraDIGMA groep is uw businesspartner op alle gebieden van Duurzame Inzetbaarheid. Voor dit soort vraagstukken wilt u het beste voor uw organisatie.

Verandering is de enige constante in het leven, en ook binnen organisaties. Daarom is het belangrijk dat uw medewerkers goed kunnen omgaan met deze veranderingen en wanneer dit niet lukt, in te grijpen. paraDIGMA groep helpt organisaties inzicht te krijgen in de rol die hun organisatiecultuur en persoonlijk leiderschap speelt in het werkgeluk, de productiviteit en bevlogenheid van hun medewerkers.

Een belangrijke pijler bij een gezonde organisatiecultuur is persoonlijk leiderschap. Dit is een bepaalde vorm van ‘grip’ die u ervaart in uw leven: wanneer u goed wilt presteren op werk, is het belangrijk dat uw privéleven op orde is. En natuurlijk is het ook belangrijk dat u continu kijkt naar of je huidige baan nog bij u past. Het belangrijke in deze gevallen is dat u niet om deze verantwoordelijkheid vraagt, maar neemt! U bepaalt binnen uw functie welke kant u op wilt gaat en hoe u uzelf ontwikkelt. Samen vormen wij uw toekomst.

Maak kennis met paraDIGMA groep; uw partner met een innovatie kijk en trendsettende visie op duurzame inzetbaarheid. Wij werken in Nederland en België aan het verhogen van de duurzame inzetbaarheid van medewerkers en organisaties en gaan aan de slag om organisaties toekomstbestendig te maken. Dit doen wij samen met diverse organisaties, zowel klein als groot. Onze dienstverlening vindt nu ook plaats in België!