ParaDIGMA Groep B.V.

Van oplossingen voor verzuim, vragen over strategisch personeelsbeleid tot re-integratietrajecten, psychische of fysieke begeleiding en opleiding en ontwikkeling. Voor dit soort uitdagingen wil je natuurlijk de allerbeste partner voor je organisatie, je bedrijf en je medewerkers.

Ons doel is om organisaties en bedrijven toekomstbestendig(er) te maken. Samen gaan we aan de slag met het welzijn, de betrokkenheid en de ontwikkeling van jouw team.

Verandering is de enige constante in het leven, en ook binnen organisaties. Daarom is het belangrijk dat uw medewerkers goed kunnen omgaan met deze veranderingen en wanneer dit niet lukt, in te grijpen. paraDIGMA groep helpt organisaties inzicht te krijgen in de rol die hun organisatiecultuur en persoonlijk leiderschap speelt in het werkgeluk, de productiviteit en bevlogenheid van hun medewerkers.

Een belangrijke pijler bij een gezonde organisatiecultuur is persoonlijk leiderschap. Dit is een bepaalde vorm van ‘grip’ die je ervaart in jouw leven: wanneer je goed wilt presteren op werk, is het belangrijk dat je privéleven op orde is. En natuurlijk is het ook belangrijk dat je continu kijkt naar of je huidige baan nog bij je past. Het belangrijke in deze gevallen is dat je niet om deze verantwoordelijkheid vraagt, maar neemt! Jij bepaalt binnen jouw functie welke kant je op wilt gaat en hoe jij jezelf ontwikkelt. Samen vormen wij uw toekomst.